南京公积金未封存能取吗_南京公积金封存了怎么办

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公积金代办流程表：

• 1、公积金不封存能提取吗?
• 2、公积金一定要封存以后才能取吗
• 3、请问已经离职了,公积金账户没办理封存能提取吗?

公积金不封存能提取吗?

1、能。根据法律快车网显示南京公积金未封存能取吗，公积金未封存是该公积金账户南京公积金未封存能取吗的状态是并没有被封存起来的南京公积金未封存能取吗，处于正常的缴存状态，是可以进行正常提取或是缴存的。

2、公积金一定要封存6个月才能提取。具体原因如下南京公积金未封存能取吗：封存不满6个月的，一般是取不出来的南京公积金未封存能取吗；根据相关规定，住房公积金一般会在员工辞职后一个月内封存。离职后，原单位决定不缴存住房公积金的，由单位经办人办理住房公积金账户封存手续。

3、公积金并不是封存半年，才能提取。一般离职后一个月就可以提取。公积金没有必须封存半年才能取的规定。职工离职的，用人单位应当在职工离职一个月内办理该账户的封存业务，公积金账户封存后即可办理提取业务。部分地区对离职的提取具有时间限制，有2年内不得提取、2年内再就业才能提取等要求。

4、封存不足半年是不可以提取的。缴存职工与单位解除或终止劳动关系的，在其他公积金中心继续缴存且原个人账户封存满半年，方可办理异地转移接续业务。若未在其他公积金中心继续缴存，一律账户封存满半年后方可提取，不再区分本地、外地户籍情况。

5、不是，一个月左右就可以提取。根据查询百度律临网显示，离职后公积金账户必须是封存状态才能提取的，如果公司办事效率比较高的话，离职后只要携带手续齐全随时可以去取，但一般公司在员工离职后一个月内会办理该账户的封存，所以离职后一个月左右就可以去提取公积金了。

公积金一定要封存以后才能取吗

离职后公积金账户必须是封存状态才能提取南京公积金未封存能取吗，一般公司在员工离职后一个月内会办理该账户南京公积金未封存能取吗的封存南京公积金未封存能取吗，所以离职后一个月左右去提取比较合适。【法律依据】《住房公积金管理条例》第25条规定，职工提取住房公积金账户内的存储余额的，所在单位应当予以核实，并出具提取证明。

离职后公积金账户必须是封存状态才能提取，一般公司在员工离职后一个月内会办理该账户的封存，所以离职后一个月左右去提取比较合适。公积金封存后多久可以提取公积金封存6个月或6个月以上才能提取。账户封存期间，在异地开立住房公积金账户并稳定缴存半年以上的，办理异地转移接续手续。

离职后公积金账户必须是封存状态才能提取的，如果公司办事效率比较高的话，离职后只要携带手续齐全随时可以去取，但一般公司在员工离职后一个月内会办理该账户的封存，所以离职后一个月左右就可以去提取公积金了。

请问已经离职了,公积金账户没办理封存能提取吗?

公积金离职多久可以提取公积金离职后一个月左右住房公积金可以取出来。因为一般公司在员工离职后一个月内会办理该账户的封存，而公积金账户必须是封存状态才能提取。但具体多长时间根据原单位的办事效率来确定，法律没有强制性规定。

职工有下列情形之一的，可以提取职工住房公积金账户内的存储余额：购买、建造、翻建、大修自住住房的；离休、退休的；完全丧失劳动能力，并与单位终止劳动关系的；出境定居的；偿还购房贷款本息的；房租超出家庭工资收入的规定比例的。

法律分析：可以取出来的。 与原单位终止劳动关系申请提取本人住房公积金，本市区域户口离职需满2年且未重新就业。需提供以下资料：身份证、原单位出具的终止劳动关系证明（或失业证）、《住房公积金提取申请书》（原单位加盖印章），个人住房公积金账户报封存后即可办理。

可以。凭本人身份证及复印件、解除劳动关系的证明、公积金银行储蓄账号到公积金中心提取。

等你找到了新的工作重新缴纳公积金时，你就可以申请解封你的公积金账户了，也可以将原封存公积金账户与新公积金账户进行合并，并对原公积金账户进行销户。当然，如果你没有再就业或者新公司没有缴纳公积金，达到可以提取时间条件，可以将封存公积金账户余额提取出来并销户。

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